VIVIR EN TIEMPO PRESENTE

Por qué pensar  en tiempo presente? Porque pensar en el presente nos permite disfrutar el AHORA. Existen emociones que se asocian a los pensamientos del pasado o del futuro. La ansiedad, por ejemplo, se asocia al futuro, “quiero llegar rápido “, quiero tener x cosa” y otros pensamientos que se asocian al pasado, “si yo [...]

COMO EJERCER EL PERDÓN

En estos días, ingresé a una librería y buscando algo interesante para trabajar sobre emociones y estados de ánimo encontré los Cuadernos para Colorear de Claudette Jacques *. Los títulos de esos cuadernos son Mandalas para favorecer la autoestima, el amor, el miedo, y entre otras, el Perdón. En esta entrega, comparto algunos detalles de ese cuaderno [...]

¿QUIÉN DEBE MOTIVAR A QUIEN? Como motivar a tus colaboradores

Como especialista en comunicación organizacional algunos jefes de empresa me han preguntado cómo hago para que mi personal “se ponga la camiseta”. Y luego de hacer un diagnóstico de la comunicación, surge que una de las causas, es la falta de predicar con el ejemplo. No basta con objetivos  y una filosofía corporativa clara, la [...]

REGALO – Tarjetas Felices Fiestas

Se acerca fin de año y sabemos que no da el tiempo para preparar regalos y tarjetas para familiares, amigos y empresas. Por eso, diseñamos estos dos modelos de  tarjetas para que ahorres tiempo. Espero te guste. BÁJALAS AQUÍ: En propiedades de tu impresora puede darle el tamaño que necesites. Felicidades Paz para todos

LOS RESULTADOS NO LLEGAN

Tu equipo se está esforzando, pero aún los resultados no son visibles. Ten en cuenta estos factores y pruébalos para alcanzar un cambio de actitud en tus colaboradores. Horas de más Existen personas que trabajan 12 horas pero producen menos que quien hace ocho. Es importante transmitir el valor del trabajo en función de los resultados [...]

EMPATÍA Y PROACTIVIDAD

Con herramientas de Coaching Ontológico, estuvimos en SERVICIOS GRÁFICOS desarrollando y fortaleciendo la empatía y la proactividad, dos actitudes para que las personas generen diálogo y aumenten su compromiso. Idear propuestas más allá de lo que los públicos de la empresa solicita, permite innovar y encontrar soluciones inesperadas con valor agregado. Mediante las herramientas de [...]