Hablemos de Hábitos: “un hábito es aquello que hacemos cuando no pensamos en lo que hacemos” dice el libro de O’connor y Lages. Cuando decides cambiar, los hábitos se vuelven poderosos y gigantes. Tienen mucha fuerza. Para modificarlos son necesarios revisar tres aspectos: 1. Tomar consciencia de las “anclas” que sustentan el hábito 2. CrearSigue leyendo "Hablemos de Hábitos"
Profundiza en tus creencias
Las creencias son normas para vivir. Conoce cómo profundizar en tus creencias para que no te limiten.
«Soplar brasas»
¿En qué consiste el arte de soplar brasas? Coaching organizacional
Pensamientos recurrentes ¿qué hacer?
Evita los pensamientos recurrentes con estas técnicas.
Simple no es simplista
https://videopress.com/v/o022mePR?resizeToParent=true&cover=true&preloadContent=metadata&useAverageColor=true Cuando estamos atravesando una situación compleja o en la que tenemos que tomar una decisión, es una herramienta útil hacernos las preguntas adecuadas. Simple es toda idea o solución que nace de la creatividad y de alejarnos de lo que lo hace complejo. "Las ideas simples son aquellas que no se pueden reducir másSigue leyendo "Simple no es simplista"
Cómo organizo mi Negocio para el 2023 y porqué te recomiendo hacerlo
Uno de los desafíos más grandes es equilibrar el trabajo con la vida personal. Y esto sucede por varias razones, una de ellas es la idealización de que trabajar sin descanso es sinónimo de eficiencia y prosperidad. Otra razón puede ser las debilidades en la organización de tu empresa y el diseño y evaluación deSigue leyendo "Cómo organizo mi Negocio para el 2023 y porqué te recomiendo hacerlo"
4 Capacidades para la innovación
¿Seguimos conversando sobre innovación? Espero que tu respuesta sea afirmativa. Existen 4 capacidades para la promoción y la gestión de la innovación. Y te las cuento a continuación O´Brien(2003), afirma que las organizaciones debieran tener 4 capacidades necesarias para la innovación. 1.Aprender a distribuir el poder de manera ordenada y promover la comunicación horizontal entreSigue leyendo "4 Capacidades para la innovación"
4 tipos de innovación que debes conocer
Innovación La innovación consiste en crear algo novedoso. La creación disruptiva es ese proceso que se da en las empresas u organizaciones y que generan un cambio, una ruptura con lo anterior. Existen distintos tipos de innovaciones:1. De productos/ servicios: Nespresso fue la empresa creadora de las cápsula de café. Este producto fue innovador ySigue leyendo "4 tipos de innovación que debes conocer"
EVENTO, QUÉ EVENTO?
En las actividades como coach proporcionar un espacio de diálogo para la confianza y el compromiso es un objetivo que aporta mucho valor a las organizaciones. Suscríbete o cuéntame en qué te puedo ayudar y armo un plan de acción a tu medida.
Coaching de Equipos
https://videopress.com/v/9GJM0S5i?resizeToParent=true&cover=true&preloadContent=metadata&useAverageColor=true ¿Qué es el Coaching de Equipo? Antes de responder esta pregunta voy a dar una pauta de qué es Coaching. El COACHING proporciona una estructura de apoyo para que puedas conciliar trabajo y familia, gestionar el tiempo, lograr objetivos personales y empresariales, entre otros. La relación y la confianza son las fortalezas más importantesSigue leyendo "Coaching de Equipos"