Coaching de equipo y ejecutivo: Beneficios y posibilidades para tener organizaciones sanas.
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¿Estás sufriendo negligencia emocional corporativa y no lo sabes?
¿Qué es la negligencia emocional corporativa?
Audio blog – Coordinar Equipos: la confianza
La coordinación de equipos. Generar ambiente sanos en tu organización.
Reflexiones: la confianza en juego
Conflicto en equipos: un tema de confianza
Simple no es simplista
https://videopress.com/v/o022mePR?resizeToParent=true&cover=true&preloadContent=metadata&useAverageColor=true Cuando estamos atravesando una situación compleja o en la que tenemos que tomar una decisión, es una herramienta útil hacernos las preguntas adecuadas. Simple es toda idea o solución que nace de la creatividad y de alejarnos de lo que lo hace complejo. «Las ideas simples son aquellas que no se pueden reducir másSigueSigue leyendo «Simple no es simplista»
4 tipos de innovación que debes conocer
Innovación La innovación consiste en crear algo novedoso. La creación disruptiva es ese proceso que se da en las empresas u organizaciones y que generan un cambio, una ruptura con lo anterior. Existen distintos tipos de innovaciones:1. De productos/ servicios: Nespresso fue la empresa creadora de las cápsula de café. Este producto fue innovador ySigueSigue leyendo «4 tipos de innovación que debes conocer»
Coaching de Equipos
https://videopress.com/v/9GJM0S5i?resizeToParent=true&cover=true&preloadContent=metadata&useAverageColor=true ¿Qué es el Coaching de Equipo? Antes de responder esta pregunta voy a dar una pauta de qué es Coaching. El COACHING proporciona una estructura de apoyo para que puedas conciliar trabajo y familia, gestionar el tiempo, lograr objetivos personales y empresariales, entre otros. La relación y la confianza son las fortalezas más importantesSigueSigue leyendo «Coaching de Equipos»